为检验集团员工对工作岗位知识的掌握和应用情况，调动学习热情，查找自身差距，提升能力水平，实现“以考促学强基础、以学促用提能力”，12月19日，集团组织开展2023年四季度知识测试，共计80余人参加测试。
本次测试范围围绕安全生产知识、公文写作知识、公司规章制度、计算机应用及管理能力等方面进行测试。测试前，牵头单位提前谋划、精心准备，坚持组织严密、程序严谨、考纪严肃的工作原则，相关部门全力配合参与出题、监考、阅卷等环节，确保测试工作规范有序、公平公正。
通过测试，既检验了员工的综合素质，又营造了浓厚的学习氛围，提高了员工的业务技能和理论知识水平，进一步增强了服务意识，达到了以学促优、以考促学、以考促技的目的，为提高工作效能、提升优质服务工作奠定了坚实基础。
(人力资源部 冯中林)
